テレワーク出来ない理由を並べ立てる社風

経団連の発表では、テレワークを実施している会員企業は９７％。

まあ、経団連は大手企業が入会してるんだから、中小企業とは無縁な存在でしょうけど、やろうと思えば、事務系や営業系の仕事はスマホとパソコンがあれば可能でしょう。

出来ない理由を並べ立てたり、最初から出来ないと決めつけるのは、多くの中小企業の社風のような気がします。

あと、現場を見て、会社に行かないと不安になるのと違いますか。

その性格を管理職や経営者が変えないと、ダメ、ダメ、ダメ！